エスペック株式会社の評価
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職場環境:




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入社理由と
入社後の
ギャップ:



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会社の将来性:




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スキルアップ:




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多様性への配慮:




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ワークライフ
バランス:



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退職理由:




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福利厚生・制度:




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経営者の提言:




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年収・給与:




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面接・選考:




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やりがい:




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企業について
温度や湿度、圧力といった環境を人工的につくり出し、製品がその中で壊れないかを確かめる「環境試験器」のメーカー。1947年に大阪で理化学機器の製造販売として創業し、1961年に環境試験の分野へ進出して主力を移した。スマートフォンや自動車の電子部品は、真夏の車内でもマイナス数十度の屋外でも動くことを出荷前に確かめる必要があり、その試験環境をつくる装置を供給している。装置を売るだけでなく、顧客の試験を代行する受託試験、試験器のレンタル、計測機器の校正までを自社で担う。近年はEVに載る二次電池の評価装置やAI半導体向けの信頼性評価装置へ広げ、2025年には愛知県常滑市に電池の安全認証施設を開いた。経済産業省の2020年版「グローバルニッチトップ企業100選」に選ばれている。単体では約845人だが、子会社19社を含むグループ全体では約1,898人が働き、売上高は連結で700億円規模。
事業内容
環境試験器(温度・湿度などの環境因子を再現する試験装置)の開発・製造・販売
二次電池充放電サイクル評価装置、燃料電池評価装置などのエナジーデバイス装置
バーンイン装置、電子部品の電気的特性を評価する計測システムなどの半導体関連装置
環境試験器・装置のアフターサービス、設置・移設・周辺工事
受託試験、環境試験器のレンタル・リセール、計測機器の校正
森づくり・水辺づくり・都市緑化などの環境保全事業、植物工場・研究用育苗装置
基本情報
- 設立
- 1954年1月
- 代表者
- 代表取締役社長 荒田 知
- 資本金
- 69億円
- 売上高
- 700.3億円
- 従業員数
- 約845人
- 平均年収
- 792.8万円
- 平均年齢
- 39.7歳
- 平均勤続年数
- 14.4年
- 上場
- 東証プライム(証券コード 6859) 1983年上場
- 決算月
- 3月
- 事業形態
- 法人向け(BtoB)
- 所属団体
- 大阪商工会議所
- 所在地
- 大阪府大阪市北区天神橋3丁目5番6号
- 電話番号
- 06-6358-4741
- 公式サイト
- https://www.espec.co.jp/
- 採用情報
- 採用ページを見る
- お問い合わせ
- 問い合わせフォームを開く
業績の推移(単体)
| 百万円 | 2022年3月期 第69期 | 2023年3月期 第70期 | 2024年3月期 第71期 | 2025年3月期 第72期 | 2026年3月期 第73期 |
|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 26,307 | 31,277 | 35,999 | 38,069 | 39,170 |
| 経常利益 | 1,590 | 2,381 | 4,576 | 5,208 | 5,924 |
| 当期純利益 | 1,563 | 1,881 | 3,687 | 4,414 | 5,282 |
| 純資産額 | 37,952 | 37,551 | 40,444 | 42,951 | 45,030 |
| 総資産額 | 47,035 | 48,970 | 57,187 | 53,035 | 55,785 |
| 従業員数 | 約770人 | 約778人 | 約790人 | 約838人 | 約845人 |
有価証券報告書の「主要な経営指標等の推移」より、提出会社(単体)の数字です。 連結の数字とは異なります。決算期を変更した場合、年の表示がずれることがあります。
大株主
- 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 (信託口) 14.7%
- 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 8%
- エスペック取引先持株会 7.5%
- エスペック従業員持株会 3.4%
- 日本生命保険相互会社 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 2.5%
- BNP PARIBAS LUXEMBOURG/2S/JASDEC/FIM/LUXEMBOURGFUNDS/UCITS ASSETS (常任代理人 香港上海銀行東京支店) 2%
- モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 1.5%
- 株式会社日本カストディ銀行(信託E口) 1.3%
- 第一生命保険株式会社 (常任代理人 株式会社日本カストディ銀行) 1.3%
- 住友生命保険相互会社 (常任代理人 株式会社日本カストディ銀行) 1.2%
有価証券報告書の「大株主の状況」より。
職場データ
- 平均勤続年数
- 正社員 14.4年(男性 17.3年 / 女性 11.6年)
- 女性労働者の割合
- 26.7%(正社員)
- 企業規模(男女別)
- 男性 約774人 / 女性 約218人
出典:職場情報総合サイト(厚生労働省)。企業が公表した時点の数値で、 集計の範囲(正社員のみか、パートを含むか)は企業によって異なります。
沿革
- 1947年
- 大阪市で田葉井五郎が理化学機器の製造販売を目的に田葉井製作所を創設
- 1954年1月
- 法人組織に改組し株式会社田葉井製作所を設立
- 1961年1月
- 環境試験の分野に進出
- 1974年8月
- 京都府福知山市(長田野工業団地)に福知山工場を新設
- 1983年4月
- タバイエスペック株式会社に商号変更
- 1983年9月
- 大阪証券取引所市場第二部に上場、米国に現地法人ESPEC CORP.を設立
- 1985年8月
- 東京証券取引所市場第二部に上場
- 1987年
- 環境試験の代行(託験)を開始
- 1991年10月
- 栃木県宇都宮市(清原工業団地)に宇都宮テクノコンプレックスを新設
- 1997年11月
- 中国上海市に現地法人を設立
- 2001年3月
- 神戸テクノコンプレックス(現・神戸R&Dセンター)を新設、韓国に現地法人を設立
- 2002年4月
- エスペック株式会社に商号変更
- 2015年9月
- 宇都宮テクノコンプレックス内にバッテリー安全認証センターを新設
- 2021年7月
- エスペックサーマルテックシステム株式会社を連結子会社化
- 2022年4月
- 東京証券取引所プライム市場へ移行
- 2025年2月
- 愛知県常滑市にあいち次世代モビリティ・テストラボ常滑サイトを新設
取得している認定
- くるみん 子育てサポート企業として厚生労働大臣の認定
- えるぼし 女性の活躍推進で厚生労働大臣の認定
- 健康経営優良法人 従業員の健康管理を経営的に実践している法人
公式SNS
公的な記録
表彰 3件
- えるぼし-認定
- 次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定
- 次世代育成支援対策推進法に基づく「プラチナくるみん」特例認定
届出・認定 2件
- 広域的処理認定
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物品の製造:A
物品の販売:A
役務の提供等:A
特許・意匠・商標 242件
- 造雪装置及び環境形成装置
- 医療用保冷庫
- 医療用保冷庫
- 環境形成装置
- 医療用保冷庫
- 医療用保冷庫
- バーンイン装置
- 環境因子設定装置、環境試験装置、プログラム及び環境因子設定方法
- 環境形成装置
- バッテリ充放電試験装置及びバッテリ試験装置
- 霧発生モジュール及び霧環境形成装置
- 霧環境形成装置及び霧環境形成方法
- 調理槽加熱器及び加熱調理器
- 気体供給装置及びトレーニング装置
- 検査装置、検査システム、及び検査方法
- 調理器
- 調理器
- 環境形成装置及び環境形成装置用取っ手
- 減圧調理器
- ヒートパイプ恒温槽
- ほか222件
この情報について
内容が最新でない場合や、文章作成の過程で不正確な場合がありますので、公式の資料でご確認ください。 企業のご担当者様は、会員登録のうえ内容を編集していただけます。
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出典:「Gビズインフォ」(経済産業省)
https://info.gbiz.go.jp/hojin/ichiran?hojinBango=7120001059661(2026年8月29日に利用)
同サイトの情報をもとに dive-for.com が作成しました。
FAQ
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